Vorher – Jetzt – Nachher

Wenn wir nur lange genug darüber nachdenken, stellen wir fest, dass jedes „Jetzt“ ein „Vorher“ hat und ein „Nachher“ bekommen wird. Das mag zunächst etwas verwirrend klingen – ist es aber gar nicht. Ein Beispiel: Wenn wir im Unternehmen feststellen, dass die Umsatzzahlen stagnieren, dann liegt die Ursache dafür meistens nicht im Hier und „Jetzt“ sondern hat schon „Vorher“ begonnen. Ob Sie es glauben oder nicht, wir können Probleme in Unternehmen zu 80 % auf die zwischenmenschlichen Beziehungen zurückführen. Ein guter Grund, frühzeitig ein Business Coaching oder Team-Coaching zu wählen, um das kleine Problem nicht zu einem Großen werden zu lassen oder anders gesagt: das „Nachher“ bewusst steuern zu können. Über 40 Jahre Berufserfahrung und ein stabiles Netzwerk aus professionellen Coaches stehen als Garant für ein besseres „Nachher“.

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